Conheça o Programa Jovem Aprendiz Brasil!

Hoje em dia é muito comum os jovens terem o desejo de começar sua vida profissional desde cedo, mas nem sempre é fácil. Foi por isso que surgiu o Programa Jovem Aprendiz Brasil, com o intuito de dar oportunidades para jovens no mercado de Trabalho.

Muitos recrutadores optam por selecionar apenas pessoas que demonstrem verdadeiro interesse e que estejam preparadas. É por esse motivo que os jovens sentem mais dificuldades na hora de conseguir sua primeira oportunidade profissional.

Sendo assim, é importante que os jovens se preparem e busquem oportunidades através do programa de aprendizagem. Essa iniciativa de criar vagas para aprendiz dentro de empresas de médio e grande porte foi do Governo Federal e já ajudou muitas pessoas.

Como funciona o Programa Jovem Aprendiz?

Esse programa garante através da Lei da Aprendizagem que os jovens brasileiros tenham espaço no mercado de trabalho. Essa lei também exige que as empresas disponibilizem cerca de 5% a 15% de suas vagas de trabalho para aprendizes.

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Jovem Aprendiz – Crescimento Profissional

Nesse programa o jovem tem a chance de ter um aprendizado teórico e prático. A prática acontece dentro da empresa contratante, onde o aprendiz pode aprender com profissionais atuantes dentro da mesma. No caso das aulas teóricas, elas acontecem em instituições de ensino, como SENAI, SENAC, ESPRO, CIEE, etc.

Quando o jovem é selecionado, o recrutador também já indica um profissional dentro da empresa que ficará responsável por acompanhar e ajudar em aprendiz em sua jornada. Tudo isso acontece com o intuito de proporcionar ao jovem a melhor formação e assim ajudá-lo a se tornar um excelente profissional.

Além disso, a instituição também precisa acompanhar o desenvolvimento do jovem e garantir que ele está recebendo tudo o que precisa em sua jornada como jovem aprendiz.

Requisitos exigidos ao Jovem Aprendiz

Para fazer parte desse programa, o jovem precisa atender a todas a exigências da Lei da Aprendizagem.

Ter entre 14 e 24 anos;
Estar estudando ou já ter concluído os estudos;
Ser dedicado e ter vontade de aprender;
Ter disponibilidade de horários;
Entre outros que a empresa pode exigir.

No caso de pessoas com necessidades especiais, esse limite de idade não se encaixa.

Então se você é jovem, atende às exigências e não tem experiência profissional com registro em carteira, você está apto a fazer parte desse programa. Assim você terá ainda mais chances de se tornar um dos melhores e mais requisitados profissionais do Brasil.

Benefícios oferecidos aos aprendizes

Da mesma forma que os requisitos, os benefícios também devem estar de acordo com o que a Lei da Aprendizagem determina. Por isso as empresas que contratam aprendizes devem seguir o que a lei exige e disponibilizar todos os benefícios aos quais o jovem aprendiz tem direito.

Remuneração;
Vale transporte;
Vale refeição ou vale alimentação;
FGTS;
13º salário;
Férias remuneradas;
Registro em carteira.

Como fazer as inscrições jovem aprendiz?

O jovem deve procurar por vagas de trabalho disponíveis para aprendizes e então se candidatar através do site da empresa ou levando seu currículo pessoalmente. Em ambos os casos o jovem pode precisar ter em mãos alguns documentos, como: carteira de trabalho, identidade, CPF, comprovante de residência, entre outros.

Após fazer isso o jovem deve aguardar, e se ele for selecionado a empresa entrará em contato.

Empresas que contribuem com o Programa Jovem Aprendiz Brasil

Muitas empresas têm parceria com o programa de aprendizagem e constantemente elas estão à procura de jovens para fazerem parte do seu quadro de funcionários. Essas empresas disponibilizam de 5% a 15% de suas vagas para jovem aprendiz, então são inúmeras oportunidades de começar sua carreira em uma grande empresa.

Começar sua jornada profissional em uma empresa renomada pode fazer toda a diferença em seu futuro, por isso você deve conhecer algumas das parceiras do programa menor aprendiz.

Essas são algumas das empresas que dão oportunidades para jovens iniciarem suas carreiras como aprendizes e além disso terem a chance de se desenvolverem profissionalmente. Sobretudo, essas empresas contam com a contribuição de seus colaboradores para formar profissionais mais qualificados para o mercado de trabalho.

Todas essas empresas querem proporcionar aos jovens brasileiros a chance de ter uma carreira espetacular, mas sem deixarem de lado outras coisas importantes como os estudos. É por isso que uma das exigências do programa é que o jovem esteja matriculado em uma escola ou que já tenha concluído os estudos. Além disso o aprendiz também deverá seguir firme em seu curso profissionalizante para que se torne um profissional ainda melhor.

Essa pode ser a grande chance que você precisa para iniciar sua carreira de sucesso, por isso não perca tempo e busque pela oportunidade em que você mais se encaixa. Sendo assim, tenha uma boa sorte em sua jornada profissional!